Publié le : 23 octobre 20236 mins de lecture
La dénomination de l’emploi provisoire diffère selon le domaine d’activité concerné. Travailler en tant qu’intérimaire offre généralement au salarié une certaine forme d’indépendance. En outre, le salarié est engagé par une entreprise pour une période déterminée. Un travailleur temporaire reçoit un salaire basé sur un taux journalier ou horaire. Quels sont les différents avantages de l’intérim pour votre carrière ? Si vous souhaitez en savoir plus, ce guide vous fournira toutes les informations dont vous avez besoin.
Comprendre les principes de l’intérim !
Avant d’examiner les avantages de l’intérim, il est important de comprendre comment il fonctionne. Pour les entreprises spécialisées dans un secteur donné, l’intérim est utilisé pour embaucher des employés pour leurs organisations clientes. Le recrutement d’intérimaires vise plus précisément à répondre aux attentes des entreprises en termes de main-d’œuvre. Une entreprise peut embaucher un salarié temporaire afin de pouvoir faire face à l’augmentation ponctuelle du volume d’activité ou en cas de remplacement ou de congé d’un ancien salarié. Pour chaque tâche confiée à un salarié temporaire, un contrat de travail temporaire est établi. Ce contrat est souvent établi en deux exemplaires : l’un sera remis à l’agence de l’entreprise cliente. Un autre contrat identique sera remis au salarié intérimaire. D’un point de vue juridique, l’agence de travail temporaire est l’employeur de l’employé. Enfin, un emploi en intérim en Suisse peut avoir une durée maximale de 18 mois. Cliquez sur www.interima.ch pour voir plus d’infos.
Pourquoi travailler comme intérimaire ?
Travailler comme intérimaire présente généralement un certain nombre d’avantages. Il peut s’agir d’une option très avantageuse si vous souhaitez acquérir des compétences pour construire une carrière dans un domaine d’activité spécifique. Choisir de travailler en tant qu’intérimaire est une alternative idéale pour obtenir un bon salaire. Un employé temporaire reçoit le même salaire qu’un travailleur ayant la même qualification professionnelle. Un employé temporaire bénéficie également de tous les avantages mis en place dans l’entreprise d’accueil. La rémunération mensuelle due est déterminée en fonction des heures travaillées. A la fin du contrat, le travailleur temporaire reçoit des primes versées par les agences d’intérim. Ces avantages financiers concernent plus particulièrement l’indemnité de fin de mission, qui constitue la totalité du revenu brut de l’intérimaire. La deuxième indemnité est la prime de vacances. Elle représente une partie de la rémunération brute perçue par le travailleur intérimaire. Au total, l’employé reçoit beaucoup plus d’argent qu’un salarié en contrat à durée indéterminée ou déterminée. Il reçoit des primes en plus de son salaire. En outre, les travailleurs temporaires qui décident de travailler dans le secteur de la construction ont droit à une prime de travail temporaire. Celle-ci est versée en cas d’arrêt temporaire des travaux en raison de mauvaises conditions météorologiques.
Autres avantages d’effectuer des missions d’intérim pour sa carrière !
Intégrer une entreprise d’intérim à Genève est également un bon moyen de sortir du chômage. L’entreprise dispose d’une base d’entreprises très solide qui lui permet de proposer plusieurs missions dans des domaines d’activité variés. De ce fait, votre interlocuteur aura certainement des offres d’emploi qui correspondent à votre spécialité. Effectuer des missions d’intérim est en effet une bonne solution pour rester actif professionnellement. Les compétences que vous avez acquises au cours de ces travaux seront consignées dans votre CV. Cela améliorera sans aucun doute votre image auprès de votre futur recruteur. En travaillant en tant qu’agent intérimaire, vous bénéficiez également d’une grande flexibilité et d’une grande liberté dans votre carrière. Dans ce cas, vous avez la possibilité de proposer à votre agence d’intérim le type de contrat adapté à votre profil, vos besoins et vos envies. En optant pour un contrat d’intérim, vous avez le choix de travailler pour une mission de longue ou de courte durée. Vous pouvez en outre travailler à temps plein ou à temps partiel. Il est possible pour un intérimaire de faire un choix en fonction du domaine d’activité souhaité, du salaire ou de la situation géographique. Le travail temporaire est la meilleure alternative pour trouver un équilibre parfait entre vie professionnelle et vie privée. D’autant plus que cette grande flexibilité permet de rompre le rythme professionnel causé par des missions répétitives.
Quelques conseils pour trouver un emploi intérimaire !
Vous souhaitez trouver des missions et travailler en tant qu’intérimaire ? Nous vous recommandons de vous inscrire auprès d’une agence d’intérim en Suisse. En faisant cela, vous obtiendrez des missions plus rapidement et profiterez des avantages du travail intérimaire. Quelle que soit votre situation, l’intérim vous permet d’acquérir des compétences et de l’expérience. Il existe de nombreuses façons de rejoindre une agence d’intérim. Par exemple, vous pouvez remplir votre candidature en ligne ou vous rendre directement au bureau de l’agence de votre choix. Cependant, quelle que soit l’option que vous choisissez, vous devez toujours préparer votre candidature avec soin. L’objectif est de vous différencier des autres profils, qui sont également désireux d’obtenir des missions de travail temporaire.